总局及江苏局、地方政府要发挥各自优势,总局副局长潘树仁到徐州市国土资源局开展调研和项目对接工作

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    中煤矿业发展有限公司(以下简称:公司)是中国煤炭地质总局的二级单位,办公地点位于北京。于2014年1月21日完成工商注册登记。目前公司主要业务涉及矿产资源与新能源开发、矿产品贸易、海外资源勘查与工程承包、金融服务等。公司设贸易事业部、海外事业部、金融事业部、矿业开发部、综合管理部、资产财务部、规划发展部、风控管理部、党群工作部等9个部门,拥有2个控股子公司。

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    现根据业务发展需要,面向社会公开招聘以下岗位员工。现将有关事项公告如下:

  4月3日至4日,总局局长、党委书记赵平先后到江苏南京、盱眙等地考察调研。副局长潘树仁一同考察。 
  在南京市溧水经济开发区,赵平一行在区领导夏云等人的陪同下,实地考察了南京空港大通关基地项目,听取了项目负责人有关项目概况、投资环境、整体规划等的介绍。双方就下一步开展地下空间、环境治理及产业园区建设等达成共识,进一步加强沟通与合作。

  为进一步贯彻落实总局“11463”总体发展战略,加强与地方政府合作,加快实施徐州关闭(煤)矿山环境恢复、采空区塌陷防治工作,近日,总局副局长潘树仁到徐州市国土资源局开展调研和项目对接工作,并与徐州市国土资源局局长李钢进行了座谈交流。
  潘树仁介绍了总局采用“离层注浆”技术在煤矿及煤矿塌陷区“减沉、增载、保水、防冲”方面的研究进展及示范工程,并就关闭矿山治理与利用进行了交流。李钢介绍了徐州市近年在关闭(煤)矿山环境恢复和采空区塌陷防治,以及矿地融合创新发展情况,着重介绍了潘安湖采煤塌陷区的治理情况。
  双方就徐州城市发展,开展徐州地区采煤沉陷区调查及治理工作,开展第三次徐州地区地质调查,联合成立研究机构或公司等问题进行了研讨并达成合作意向。
  勘研总院院长谭克龙、总局地质科技部部长李正越,徐州市国土资源局副局长陈建华、王孝强及相关人员参加了座谈。

    一、招聘岗位及岗位职责

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    (一)风控管理部部门副经理1名

  在盱眙县,赵平实地考察了盱眙宁淮新兴科技产业园,并与盱眙县委书记梁三元进行了座谈。
  在考察座谈时,赵平指出,这次考察调研感受很深,充分领略到了长江经济带的蓬勃活力和发展潜力,希望下一步在项目勘察、设计、建设、运营等方面,总局及江苏局、地方政府要发挥各自优势,深入贯彻落实央地对接战略,加强交流合作;江苏局地处长三角经济圈,要充分发挥区域优势,提高站位和战略定位,积极融入地方经济,进一步加强营销体系建设和项目运营模式创新,在PPP、BOT等项目建设上争取有新突破。同时,总局将积极贯彻十九大提出的生态文明建设的要求,在长江经济带建设和“强富美高新”江苏建设上,履行好央企责任,为地方经济发展作出应有贡献。
  江苏局局长、党委书记蔡卫明,江苏溧水经济开发区、盱眙县领导及相关部门负责人,总局及江苏局有关人员陪同考察调研。

 

    岗位职责:

 

    1.协助公司领导层完善公司全面风险管理目标;

 

    2.完善公司风险管理制度,风险控制流程;

    3.组织实施公司内部管理评估,对公司风险管理工作提出改进方案;

    4.建立完整的风险管理体系,涵盖公司担保、评估、资产管理各项业务;

    5.参与公司担保、评估、资产管理各项业务的风险管理;

    6. 负责开展经济责任审计、专项审计、经济效益审计及内控制度执行情况的审计;

    7.负责组织撰写公司内部审计制度及工作流程,收集反馈公司内外信息; 

    (二)风控管理部风控主管1名

    岗位职责:

    1.负责公司法律风险防范体系建设;

    2.负责公司贸易风险管控,贸易风险监督;

    3.负责公司重要规章制度制定、重大合同、重大决策的合规管理与法律审核;

    4.参与公司及所属企业重大投资项目的尽职调查、合同谈判和签约

    5.负责公司全面风险管理工作,组织公司风险评估、检查,组织公司各部门编写风险管理报告,分析、审议、审核下年度重大风险,

    6.制定重大风险应对措施,编报全面风险管理报告;负责公司质量管理工作;

    7.完成领导交办的其他工作。

    二、报名资格条件

    (一)风控部副经理:    

    1、具有较好的思想政治素质,具有良好的职业素养;熟悉现代企业经营管理理论,具有较强的团队协作能力、组织协调能力、经营管理能力、处理复杂问题和突发事业能力,有开拓创新精神。

    2、重点本科及以上学历,财务、法学、金融类专业;

    3、5-8年以上同岗位工作经历,熟悉风险控制和投融资风险;应聘者年龄在35周岁以下(特别优秀的,年龄可放宽至50岁),在中央企业担任过公司中层领导或是三级单位及以上负责人优先考虑。

    3.具备较高的企业财务管理知识,熟悉项目审计工作;

    4.具备较强的写作功底、优秀的沟通协调能力和团队合作意识

    (二)风控管理部风控主管

    1、本科及以上学历,法律相关专业

    2、3-5年工作经历,熟悉法律合同审核等工作

    3、具有较强的风险控制意识、风险判断能力;

    4、良好的文字和口头表达能力,独立撰写报告、制度,熟练使用计算机

    5、具备高度的责任心与敬业精神、良好的团队精神

    三、招聘人员待遇

    招聘上岗人员实行6个月试用期制度,试作期满经考核合格办理正式聘用手续。

    试用期期间,薪酬待遇参照中国煤炭地质总局工作人员薪酬分配方案执行,试用期后按公司薪酬办法执行。

    不承诺办理北京户口,不承诺解决住房和配偶工作。

    四、公开招聘程序

    公开招聘工作按照报名后资格审查、统一面试、考察了解、研究聘用并进行公示的程序进行。

    五、报名时间、方式及要求

    (一)报名时间:截止2018年4月15日17:00前

    (二)报名方式:电子邮件报名。应聘者请登录总局、公司或猎聘网站,下载《公开招聘报名表》。个人报名表及相关材料(具体内容请见“有关要求”)电子版发送到公开招聘电子邮箱。相关纸质材料及相应证书的原件请参加面试带上以备查验。

    总局网站:http://www.ccgc.cn/

    公司网站:

    招聘电子邮箱:lirui@zmky.co

    地址:北京市海淀区羊坊店东路21号邮编:100038

    联系人及联系电话:李 
瑞18310580902

                     
郭诗萌15650789529

     (三)有关要求

    1、应聘者需要提供以下材料:招聘报名表、身份证、毕业证、学位证、职(执)业资格或专业技术职务任职资格证书等复印件一套;主要工作业绩、获奖证书等相关证明材料和近期一寸证件照1张(报名材料不再退回);

    2、非全日制国民教育的应聘者,需提交国民教育大学本科及以上学历证明材料;

    3、应聘者应对所提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者,一经查实,即取消聘用资格。

    附件:公开招聘报名表

 

                                      
中煤矿业发展有限公司

                                          
2018年4月9日

 

 

 

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